6 Ноября 2025
С 27 по 29 октября 2025 г. в Гомеле прошел “TheHackathon: Gomel”. Организаторами выступили Международный союз электросвязи (МСЭ), Гомельский государственный университет имени Ф. Скорины (ГГУ) и стартап-лаборатория Zborka Labs при поддержке Белагропромбанка. Кейс для решения представила энергетическая компания и топливный ритейлер с сетью АЗС «Белоруснефть». <
В хакатоне приняли участие 14 команд – это более 60 студентов вузов и колледжей Беларуси, которые продемонстрировали навыки в разработке, бизнес-аналитике, развитии продукта, UX и UI дизайне.
Победителями стали:
1 место – Владислав Колосов, Мария Загорникова из ГГУ имени. Ф. Скорины; Артем Гарбузов из Гомельского государственного машиностроительного колледжа.
2 место – Ирина Калинина, Евгений Алисиевич, Дмитрий Унуковский и Алексей Кравченко из Белорусского государственного университета транспорта.
3 место – Артём Чекрас, Ксения Караханова, Даниил Кононенко и Даниил Маринович из ГГУ имени Ф. Скорины; Дарья Кудря из Гомельского государственного аграрно-экономического колледжа.
Участники разработали концепцию экосистемы сервисов, которая объединила существующие и новые услуги «Белоруснефти» вокруг потребностей владельцев автомобилей с выходом за рамки транспортного направления.
Помимо работы в сферах, связанных с добычей, переработкой и реализацией углеводородов, «Белоруснефть» выходит на новые рынки: электрозарядные станции, сельское хозяйство, общественное питание, маркетплейс, обжарка кофе, продажа рекламы и т.д. Компания находится в постоянном поиске новых ниш в целях диверсификации доходов. Однако проблемой является то, что существующие мобильные приложения, принадлежащие «Белоруснефти», не связаны друг с другом.
Участники TheHackathon: Gomel предложили стратегию развития мобильных приложений компании как единой экосистемы для клиентов, чтобы максимальное количество существующих и возможных для запуска в дальнейшем сервисов как в сегменте B2С, так и в B2B, работали с максимальным синергетическим эффектом.
Участники работали над решением в течение двух дней, а на третий день презентовали его жюри. В ходе хакатона эксперты МСЭ, Zborka Labs, «Белоруснефти» и Белагропромбанка провели обучающие тренинги по созданию интерфейса приложения, построению бизнес-модели, генерации идей и основам успешного питчинга. В ходе всего хакатона участники поработали с менторами, в том числе от компании-кейсодателя.
«Такие мероприятия, как TheHackathon: Гомель, являются основополагающим элементом подготовки профессионалов, важность которого сложно переоценить. Они раскрывают потенциал студентов с новой стороны, про которую зачастую даже сами они не знают, тем самым формируя кадры нового уровня, увеличивая предпринимательский потенциал и развивая экономику страны», -
отметил начальник отдела маркетинга РУП «Белоруснефть» Александр Федорцов.
По его словам, он не надеялся получить прямого эффекта по кейсу - скорее, рассчитывал присмотреться к перспективным кадрам.
«Итоги превзошли мои ожидания. Организаторам удалось собрать талантливую молодежь, которой любая задача под силу. Много из увиденного мы учтем при разработке проектов», - отметил Александр Федорцов.
По его словам, за время хакатона тяжело качественно и однозначно определить хороших специалистов, но отдельные участники его заинтересовали.
«С некоторыми из них обменялись контактами сразу после мероприятия. И не исключаю, что в дальнейшем их можно будет увидеть в штате нашей компании», - поделился Александр Федорцов.
Участница команды, которая заняла первое место, Мария Загорникова, считает, что задача, представленная на кейсе, была вполне выполнимой – нужно было просто вникнуть в техническое задание, а менторы объяснили те моменты, что были непонятны.
«Все тренинги на хакатоне были наполненными, интересными, благодаря им нам удалось добиться такого результата», – отметила она.
Отвечая на вопрос, что ребята находят более предпочтительным - начинать работать в найме или создавать собственный стартап, члены команды ответили:
«В начале пути лучше начинать работать в компании. А затем, перейдя порог по зарплате, можно начинать создавать стартап».
Участники другой команды, занявшей второе место, наоборот, считают, что создавать свой стартап – очень важно. Более того, команда уже работает над несколькими такими проектами.
По мнению Александра Федорцова, студенты могут выбрать разные пути, но создавать свое решение без опыта в найме - исключительный путь для уверенных в себе на 100% молодых людей.
«Если есть хоть капля сомнения, то значит ты еще не готов и лучше набраться опыта. Для создания успешного продукта необходимо быть не только высококвалифицированным ИТ-специалистом, но еще и предпринимателем. Многие не желают идти в «собственное плавание», для них проще трудиться на стабильной работе и постепенно расти. И это хорошо, иначе как бы формировались квалифицированные команды, объединяющие навыки сотен и тысяч программистов и создающие продукты мирового масштаба», – заключил Александр Федорцов.
Партнерами хакатона стали молодежное предпринимательское сообщество Startup Space и Igrow. Конкурс МСЭ и Zborka Labs по созданию ИТ-решений для компаний серии TheHackathon прошло уже во второй раз. Первое мероприятие – TheHackathon: AI ERA – прошло в сентябре этого года в Минске. Участникам достался один из двух кейсов крупных компаний: «Белтелеком» или Wildberries & Russ.
Победителями стали команды из Белорусского государственного университета и Академии МВД.
|