– تُدعى مبادرات متميزة تستعمل قدرة تكنولوجيات المعلومات والاتصالات (ICT) لتمكين النساء والفتيات إلى تقديم ترشيحات للجوائز المرموقة "متساوون في مجال التكنولوجيا". وتُقبل الترشيحات حتى 15 سبتمبر 2017 مع تشجيع تقديم ترشيحات من جميع أنحاء العالم.

والجوائز "متساوون في مجال التكنولوجيا" (التي كانت تعرف سابقاً باسم جوائز المساواة بين الجنسين وتعميمها من خلال التكنولوجيا
 (GEM‑TECH) مبادرة سنوية الغرض منها تعزيز المساواة بين الجنسين وتعميمها في مجال التكنولوجيا. وتشكل الجوائز الآن جزءاً من الشراكة   Equals، وهي شراكة عالمية مشتركة بين الاتحاد وهيئة الأمم المتحدة المعنية بالمرأة وترمي إلى تحقيق المساواة بين الجنسين في العصر الرقمي. وبالإضافة إلى دعم المساواة بين الجنسين في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات والنهوض بدور المرأة كواضعات للقرارات في هذا المجال، تعرض الجوائز كذلك الكيفية التي يمكن بها استعمال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات لتحقيق تحسن كبير في الأوضاع الاجتماعية والسياسية والاقتصادية للنساء والفتيات.

وقالت السيدة فومزيل ملامبو-نغوكا، المديرة التنفيذية لهيئة الأمم المتحدة للمرأة "إن سد الفجوة الرقمية بين الجنسين شرط مسبق واضح إذا كنا نرغب في أن يصبح القرن الحادي والعشرون قرن المساواة بين الجنسين. وإن النساء والفتيات في سائر أنحاء العالم بحاجة إلى حقوق متساوية وفرص متكافئة لتشكيل مجتمع المعرفة العالمي. وينبغي أن تكون هذه الجائزة بمثابة إلهام لإخراج الأفكار العملية والمبتكرة التي من شأنها أن تدفع التغيير. ونتطلع إلى الترشيحات لجوائز "متساوون في مجال التكنولوجيا" وإلى معرفة كيف يُحدث هؤلاء الناس الملهمون وهذه المنظمات الملهمة فرقاً".

وقال الأمين العام للاتحاد الدولي للاتصالات هولين جاو "إن النساء يضطلعن بدور مهم في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات وهو أمر يقدره الاتحاد ويشجعه بقوة. ويُشرّف الاتحاد أن يشارك في تنظيم جوائز "متساوون في مجال التكنولوجيا" كجزء من هذا الالتزام بالمساواة بين الجنسين. وتساعد هذه الجوائز أيضاً على بيان كيف يمكن الاستفادة من قدرة تكنولوجيا المعلومات والاتصالات لتمكين المرأة".

وسيُقيّم المبادرات المرشحة فريق مرموق من الشركاء والفائزين السابقين المعترف بهم بوصفهم مستشاري المبادرة "متساوون في مجال التكنولوجيا".. وسيعمل أعضاء هذا الفريق معاً أيضاً لعرض أفضل الممارسات لديهم ودعم الدعوة إلى تقديم ترشيحات. ويشمل أعضاء الفريق ممثلي المعهد البريطاني المعتمد لتكنولوجيا المعلومات ومبادرة StrongHer ومعهد جينا دافيس بشأن المساواة بين الجنسين في مجال الإعلام ومؤسسة شبكة الويب العالمية ومؤسسة العمل على دفع التعليم في مجال العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات بالنسبة إلى المرأة الإفريقية وجمعية الإنترنت.

وتُقدم جوائز "متساوون في مجال التكنولوجيا" في ثلاث فئات تمثل الركائز التي تقوم عليها مبادرة "متساوون في مجال التكنولوجيا" الشاملة:

النفاذ: تطوير إدارة تكنولوجيا المعلومات والاتصالات وسياساتها والنفاذ إليها على نحو يستجيب لمتطلبات المساواة بين الجنسين: مبادرات تركز على الجديد من التشريعات أو الأطر السياساتية أو الاستراتيجيات المؤسسية الداخلية الرامية إلى تحسين نفاذ النساء إلى التكنولوجيا الرقمية وتوصيلها بها والأمن في استخدامها.

المهارات: تشجيع النساء والفتيات على مواصلة الدراسة في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات: مبادرات تشجع مزيد من النساء على الالتحاق بالتعليم في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM) مع التركيز على تطوير محتوى أنسب ومعالجة وتخطي الحواجز الثقافية والاجتماعية التي تواجهها النساء عند الالتحاق بالتعليم في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات.

القيادة: تشجيع النساء في قطاع التكنولوجيا: مبادرات تنهض بالمساواة بين الجنسين في وظائف تكنولوجيا المعلومات والاتصالات، خاصة المبادرات التي ترعى الفتيات والنساء كمبدعات ومطورات وقائدات وواضعات قرارات.

وسيقام حفل توزيع الجوائز المرموقة "متساوون في مجال التكنولوجيا" في جنيف، سويسرا، خلال منتدى إدارة الإنترنت المزمع عقده في 21‑18 ديسمبر 2017. وسيُعلن عن التفاصيل النهائية في وقت أقرب من موعد الحدث.

ولمزيد من المعلومات حول مبادرة "متساوون في مجال التكنولوجيا" وجوائزها، يرجى زيارة الموقع equals.org.

ويمكن الاطلاع على مزيد من المعلومات بشأن مشاريع الفائزين السابقين في الموقع التالي:

bit.ly/GEM-TECHWinners2016.

قدّموا ترشيحاتكم هنا: bit.ly/EqualsAward-nomination.