Ordre du jour

Docteure en philosophie (UMIST, Royaume-Uni), elle travaille à l'Universitat Autònoma de Barcelona (Espagne) au sein du laboratoire TransMedia Catalonia. Elle est l'auteure et l'éditrice de nombreux ouvrages, de plus de 100 articles scientifiques et d'un nombre presque équivalent de chapitres d'ouvrages collectifs, tous consacrés à l'accessibilité des médias. Elle a dirigé et participé à de nombreux projets de recherche financés par l'UE et axés sur l'accessibilité des médias. Elle travaille dans le domaine de la normalisation et participe au Groupe de rapporteurs intersectoriel sur l'accessibilité des médias audiovisuels (IRG-AVA) de l'UIT (Union internationale des télécommunications). Depuis sept ans, elle travaille sur l'accessibilité immersive, d'abord dans le cadre du projet européen ImAc, dont les résultats sont désormais développés au sein des projets TRACTION, MEDIAVERSE, MILE et GREENSCENT. Jusqu'en décembre 2022, elle a dirigé le réseau européen LEADME sur l'accessibilité des médias. Elle a été coprésidente du groupe d'étude sur l'accessibilité et l'inclusion au sein du groupe de travail Metaverse de l'UIT et elle dirige le volet « Inclusion numérique et accessibilité » du projet Mondes virtuels de l'UIT. Elle travaille actuellement sur l'IA et l'accessibilité dans le cadre de quatre projets financés par l'UE : ClearClimate, ALFIE, SPICE et VOPUS.

Pour plus d'informations, veuillez consulter : https://webs.uab.cat/pilarorero/

Paola Cecchi-Dimeglio est une experte mondialement reconnue en intelligence artificielle, en sciences comportementales et en stratégie institutionnelle. Forte de plus de 20 ans d'expérience à l'intersection du big data, de l'IA et de la gouvernance, elle est professeure titulaire à l'Université Harvard, où elle préside l'Initiative ELRIWMA depuis 2011. Elle est également coprésidente du Comité directeur de l'UIT des Nations Unies sur l'IA et le big data et présidente du groupe de travail « Durabilité, accessibilité et inclusion pour la gouvernance de l'IA ». L'Edison Electric Institute l'a désignée comme une personnalité influente. Elle est titulaire de plusieurs brevets, dont celui de la plateforme IDEA, un système breveté d'analyse des ressources humaines conçu sur mesure pour les grandes institutions financières et les entreprises du Fortune 500, afin d'optimiser leurs performances, de renforcer leurs équipes et de faciliter leurs prises de décision.
En tant que PDG de People Culture Data Consulting Group et chercheuse principale de cette étude, elle conseille des entreprises figurant au classement Fortune 10 et Fortune 500, des institutions financières de premier plan et des investisseurs institutionnels sur leur stratégie d'entreprise à l'intersection du big data, de l'IA et de la gouvernance. Sollicitée par des PDG, des conseils d'administration et des comités d'investissement comme conseillère stratégique et experte auprès des instances dirigeantes, elle accompagne les institutions en matière de stratégie d'IA, de supervision de la gouvernance et de gestion des risques fiduciaires.
Elle est l'auteure primée de plusieurs ouvrages publiés chez MIT Press : *Diversity Dividend* (2023) et *Building a Thriving Future* (2025, médaille d'argent aux North American Book Awards). Elle a également publié plus de soixante-dix articles dans des revues à comité de lecture et contribue régulièrement à *Harvard Business Review*, *MIT Sloan Management Review* et *Forbes*. Ses travaux ont été présentés dans le *New York Times*, le *Wall Street Journal*, le *Washington Post*, Bloomberg Law, Thomson Reuters et Business Insider.

Marielle Reints est une juriste de renommée internationale spécialisée dans les fusions-acquisitions, la gouvernance d'entreprise et les complexités réglementaires du secteur de l'IA de recherche. Actuellement vice-présidente juridique, directrice juridique adjointe et secrétaire générale adjointe chez Elastic, elle dirige l'équipe mondiale en charge des fusions-acquisitions et conseille le conseil d'administration et la direction sur les enjeux stratégiques majeurs en matière de droit des sociétés et de réglementation, ainsi que sur les transactions transfrontalières.
Son expérience couvre un large éventail de disciplines, notamment les fusions-acquisitions, la gouvernance d'entreprise, les marchés de capitaux, les règles de cotation en bourse et les critères ESG. Marielle est une experte reconnue en matière de maîtrise des législations néerlandaise et américaine sur les valeurs mobilières – une compétence essentielle qui a joué un rôle déterminant dans l'introduction en bourse d'Elastic au NYSE en 2018. Son expérience plus large inclut également la conformité réglementaire, les achats, les affaires publiques et la gouvernance de l'IA.
Titulaire d'un MBA d'Emory et forte d'une carrière aux États-Unis et en Europe, acquise aussi bien en cabinet privé qu'au sein d'entreprises internationales telles que le géant de la distribution alimentaire Ahold Delhaize (AD) et la société de cybersécurité AVG Technologies (AVG), Marielle apporte une expertise pointue aux entreprises en forte croissance comme aux grands groupes. Ayant vécu près de dix ans aux États-Unis, elle joue un rôle clé dans la gestion des enjeux multijuridictionnels des organisations internationales. Reconnue pour son approche à la fois analytique et pragmatique, Marielle identifie rapidement les obstacles réglementaires complexes et conçoit des solutions innovantes qui stimulent les initiatives stratégiques des entreprises.

Peter Kamminga est arbitre et médiateur dans les litiges transfrontaliers liés à l'intelligence artificielle, à la cybersécurité et aux technologies émergentes. Il intervient en tant que président, arbitre unique ou arbitre désigné par une partie, conformément aux règles de JAMS, de la CCI et de la NAI, dans des procédures relevant des juridictions et systèmes juridiques américains et européens.

Il a présidé un tribunal arbitral composé de trois membres dans un litige opposant une entreprise mondiale de services d'IA à une plateforme logicielle d'entreprise, et a siégé comme arbitre unique dans des affaires relatives à la conservation et au règlement d'actifs numériques, aux systèmes d'enchères automatisées, ainsi qu'aux normes de sécurité des données et de responsabilité en cas de violation. Son expertise couvre également les litiges liés à ces technologies : défaillances et performances des modèles, responsabilité en cas de violation de données et d'attaques par rançongiciel, et litiges relatifs à la protection de la vie privée et des consommateurs, qui relèvent de plusieurs cadres réglementaires.

Il est titulaire d'un doctorat et d'un LL.M. de l'Université Columbia, et a effectué un stage postdoctoral au sein du Programme de négociation de la faculté de droit de Harvard. Il écrit sur la réglementation des technologies financières émergentes, notamment les stablecoins dans le cadre du GENIUS Act, et sur l'adaptation de l'arbitrage aux litiges liés à la blockchain. Il travaille en anglais, en néerlandais, en français et en allemand, et a été formé par le juge Daniel Weinstein (à la retraite), cofondateur de JAMS.

Johnathan Duffie est conseiller juridique adjoint chez Amazon Web Services, où il accompagne les produits d'IA et d'apprentissage automatique d'AWS. Il conseille sur le développement, le déploiement et la gouvernance responsables des produits basés sur l'IA, notamment les services d'IA agentiques qui aident les entreprises à moderniser leurs systèmes existants à grande échelle.
Avant de rejoindre AWS, Johnathan était conseiller juridique principal et responsable juridique IA pour les Amériques chez Capgemini, où il soutenait les services d'IA mondiaux de l'entreprise. Auparavant, il a été juriste au sein du département de l'Éducation des États-Unis, où il conseillait sur les obligations réglementaires et a contribué à l'obtention de plus de 500 millions de dollars d'aides pour la protection des consommateurs étudiants.
Johnathan est un ancien combattant de l'armée américaine, ancien élève de The Second City Chicago et ancien professeur d'intelligence artificielle et de culture numérique à la Lake Forest Graduate School of Management. Il est traducteur bénévole d'espagnol dans des cliniques d'immigration et représente des clients dans des dossiers d'immigration familiale. Il est titulaire d'un doctorat en droit (JD) et d'une maîtrise (MS) de la Case Western Reserve University et d'une licence (BA) de l'Université Loyola de Chicago.