هذه الترجمة هي ترجمة آلية أُجريت بواسطة "ترجمة غوغل" (Google Translate). والترجمة الآلية هي ترجمة حرفية للمحتوى الأصلي إلى لغة أخرى. أي، هي ترجمة آلية بالكامل ولا تنطوي على أي تدخل بشري. ويمكن أن تختلف جودة ودقة الترجمة الآلية بشكل كبير من نص إلى آخر وفيما بين أزواج اللغات المختلفة. والاتحاد الدولي للاتصالات لا يضمن دقة الترجمة ولا يتحمل أي مسؤولية عن الأخطاء المحتملة. وفي حال وجود شكوك بشأن دقة المعلومات الواردة في النسخ المترجمة من صفحات موقعنا الإلكتروني، يرجى الرجوع إلى النص الإنكليزي الرسمي. وقد لا تترجَم بعض المحتويات (مثل الصور ومقاطع الفيديو والملفات، وغير ذلك) بسبب بعض القيود التقنية للنظام.

الأنظمة الصحية السيادية وفجوة الخصوصية الجماعية: ما تكشف عنه أول مبادرة عالمية للذكاء الاصطناعي في مجال الصحة ذات سيادة الشعوب الأصلية حول حدود الإدارة الحالية


شبكة الابتكار العالمية (ING)، شبكة الابتكار الكندية، التحالف الدينامي بشأن التكنولوجيات الناشئة، منتدى إدارة الإنترنت للأمم المتحدة

488 الجلسة

الجمعة, 10 يوليو 2026 10:00–10:45 (UTC+02:00) المشاركة المادية (في الموقع) والظاهرية (عن بُعد) غرفة E., معرض باليكسبو جلسة تفاعلية
سجل »

المشاركة المادية (في الموقع) والظاهرية (عن بُعد)


تعد البيانات الصحية من بين أكثر البيانات قيمة من الناحيتين الاقتصادية والسياسية التي ينتجها أي سكان. وتقوم معظم برامج رقمنة الصحة الوطنية على بنية تحتية ترسل تلك البيانات إلى مقدمي الخدمات السحابية الأجانب والولايات القضائية الأجنبية، حيث يقوم آخرون بتسييرها النقد. وأصبحت المجتمعات والبلدان التي تقوم بالرقمنة مبكرا محصورة بشكل متزايد في أنظمة يصعب فكها، مع تراكم الخسائر الاقتصادية والخصوصية والسيادية بمرور الوقت.

الرعاية الصحية بلا حدود (HWB) هي معمارية للأنظمة الصحية السيادية المملوكة للمجتمع والتي تقوم على مبدأ مختلف: تظل المعلومات الإكلينيكية وسجلات المرضى في أجهزة يتحكم فيها المجتمع، دون اعتماد أجنبي على الحوسبة السحابية ولا ولاية قضائية أجنبية ذات نفاذ قانوني. وتوفر المنصة دعم القرار السريري المدعوم بالذكاء الاصطناعي، وتاريخ المريض، ومراقبة المرض، والتوجيه التشخيصي من خلال الأجهزة اللوحية والهواتف، وتعمل بالكامل على الجهاز ودون الحاجة إلى توصيلية بالإنترنت. يتضمن تطبيق العافية الذي يواجه المريض وسجل الصحة الشخصية ، مما يمنح الأفراد أدوات مباشرة لإدارة صحتهم. ويدخل بناء القدرات منذ البداية، حيث تم تدريب العاملين الصحيين والإداريين والموظفين التقنيين المحليين على تشغيل النظام بشكل مستقل.

ويجري إعداد النشر الأول مع Tsleil-Waututh Nation في شمال فانكوفر بكندا - ما سيكون أول نظام صحي سيادي للشعوب الأصلية مدعوم بالذكاء الاصطناعي في كندا. وقد استرعت هذه المعمارية اهتماما مبكرا من مجتمعات وبلدان أخرى تعمل في ظل ظروف مماثلة، بما في ذلك ناميبيا وملديف، حيث يجعل النموذج قابلا للتطبيق مباشرة في تشتت السكان وفجوات التوصيلية ومواقع ما قبل الرقمنة.

فجوة إدارية ثانية تقع تحت السيادة. وتقوم أطر الخصوصية الحالية حول الفرد: الموافقة، والنفاذ الفردي، والتحكم الفردي. ولكن البيانات الصحية بيانات جماعية أساسا. الأنماط التي تنبثق من سجلات المجتمع - انتشار المرض ، ونتائج العلاج ، والتعرض للصحة البيئية - تصف المجتمع نفسه ، وليس أي شخص واحد. وبمجرد تجميعها، تشكل هذه البيانات القرارات التي تؤثر على كل فرد في المجتمع، بغض النظر عما إذا كان الأفراد قد وافقوا على أن يكونوا جزءا من التجميع. ولا تتناول الأطر الفردية الأضرار الجماعية أو الحقوق الجماعية. وهذه هي فجوة الخصوصية الجماعية.

وتجمع الجلسة بين قيادة الشعوب الأصلية، وبحوث الخصوصية، وخبرات الإدارة، والشركاء الدوليين الناشئين لإبراز ما تتطلبه الأنظمة الصحية السيادية المملوكة للمجتمعات – وما لا توفره أطر حماية البيانات الحالية حتى الآن. ويوفر إطار الخصوصية الجماعي الذي وضع مع المنتدى العالمي للخصوصية، إلى جانب مبادئ سيادة بيانات السكان الأصليين التي توجه نشر الشبكة TWN، نقطة انطلاق مختلفة - حيث تحدد الحقوق الجماعية شروط الإدارة، وليس الموافقة الفردية وحدها.

وستصدر الجلسة إطارا للتكرار، يقدم كمساهمة في خارطة طريق الصحة الإلكترونية لخط العمل جيم7 للقمة العالمية لمجتمع المعلومات، ويحدد المبادئ المعمارية والحوكمة للأنظمة الصحية السيادية ومسارات التكرار في المجتمعات الأصلية والنائية والشحيحة الخدمات على الصعيد العالمي.

أعضاء فريق المناقشة
Dr. May Siksik
د. ماي سيكسيك الرئيس التنفيذي شبكة الابتكار العالمية، كندا مشرف

الدكتورة ماي سيكسيك هي الرئيس التنفيذي لشركة Innovation Network Global ، وهي منظمة مقرها كندا تعمل على تعزيز الابتكار على مستوى النظام في مجال الذكاء الاصطناعي والتقنيات الكمومية والصحة الرقمية والبنية التحتية الرقمية من خلال منصات التكنولوجيا وأطر الحوكمة ومبادرات أصحاب المصلحة المتعددين. وتشارك في الرؤساء التحالف الدينامي بشأن التكنولوجيات الناشئة في منتدى الأمم المتحدة لإدارة الإنترنت (IGF)، وتقود مبادرة تعليم التكنولوجيات الكمومية والمتسارعة العالمية (GQEI) بالشراكة مع السنة الدولية للحوسبة الكمومية لليونسكو، وأسست رعاية صحية بلا حدود، وهي مبادرة عالمية لبناء أنظمة صحية سيادية مدعومة بالذكاء الاصطناعي لمجتمعات الشعوب الأصلية والنائية والمحرومة من الخدمات.

والدكتور سيكسك مندوب في اللجنة ISO/IEC JTC 3 المعنية بالتكنولوجيات الكمومية والاتصال باللجنة ISO/IEC TC 62 بشأن الأجهزة والبرمجيات الطبية. وهي عضو في المنتدى العالمي لمنظمة التعاون والتنمية في الميدان الاقتصادي المعني بالتكنولوجيا المتخصصة في التكنولوجيات الكمومية، وتعمل في مجلس إدارة NGen Canada، وهي نائبة الرؤساء مجلس إدارة CMC Microsystems. كانت سابقا الرؤساء لجنة مراجعة برنامج تحدي الحوسبة الكمومية التطبيقية التابعة لمجلس البحوث الوطني الكندي.

ومن خلال عملها، تجمع الدكتورة سيكسيك دوائر الصناعة والحكومات والأوساط الأكاديمية والمجتمع المدني لتصميم أطر الحوكمة وتطوير تكنولوجيات قابلة للنشر وترجمة التكنولوجيات الناشئة إلى حلول عملية لتحديات العالم الحقيقي المعقدة.


Mr. Dino Dell'Accio
السيد دينو ديل أتشيو نائب الرئيس التنفيذي ورئيس قسم المعلومات الصندوق المشترك للمعاشات التقاعدية لموظفي الأمم المتحدة مشرف

نائب الرئيس التنفيذي الذي يتمتع بوظائف متميزة في الأمم المتحدة يمتد إلى منصب رئيس لمراجعات تكنولوجيا المعلومات

وكبير موظفي المعلومات، ويتمتع بخبرة عملية واسعة ومتعددة السنوات في التصميم والإدارة

وضمان أنظمة المعلومات وسلاسل الكتل وتكنولوجيات السجلات الموزعة والهوية الرقمية

الحلول التي تقوم عليها العمليات العالمية والبنية التحتية الحرجة للأمم المتحدة.

توفر خبرة عملية عميقة في مجال ضمان أمن المعلومات تتماشى مع المعايير الدولية،

بما في ذلك تقييم تهديدات التجفير الناشئة وتحديدها والتخفيف منها - مع

التركيز بشكل خاص على مخاطر الحوسبة ما بعد الحوسبة الكمومية للأنظمة القائمة على سلسلة الكتل والموزعة.

تطبيق منهجيات صارمة وقائمة على المعايير لتقييم مرونة التجفير، والإعلام

خرائط طريق العلاج، وبنية تحتية حاسمة للمستقبل ضد التهديدات المتطورة

المناظر الطبيعية.

التزام بتصميم واستخدام وتقييم التكنولوجيات الناشئة بشكل مسؤول وأخلاقي، لخدمة

الأهداف الأوسع للأمم المتحدة، ونزاهة المنظمة، والمنفعة المجتمعية.

• قاد عملية تحصيل أول شهادة ISO/IEC 42001 للأمم المتحدة، مما يشكل علامة فارقة

معيار الاستخدام المسؤول والأخلاقي للذكاء الاصطناعي في جميع عمليات الصندوق المشترك للمعاشات التقاعدية لموظفي الأمم المتحدة.

مكرسة للامتثال للمعايير الدولية وأفضل الممارسات المهنية للحوكمة،

إدارة ومراجعة وتأمين أنظمة المعلومات العالمية وحماية البيانات والخصوصية -

بما في ذلك المعيار ISO/IEC 27001 (إدارة أمن المعلومات)، والمعيار ISO/IEC 27701 (التعرف الشخصي للهوية)

إدارة المعلومات)، وISO/IEC 42001 (أنظمة إدارة الذكاء الاصطناعي).

 


Ms. Nicholas Kofi
السيد نيكولاس كوفي عضو المجلس Tsleil-Waututh Nation ، كندا عضو الفريق عن بعد

المستشار نيكولاس كوفي هو عضو منتخب في مجلس أمة Tsleil-Waututh (səlilwətaɬ) ، حيث يلتزم بتعزيز رفاهية المجتمع والتنشيط الثقافي وتقرير المصير للسكان الأصليين. عضو مدى الحياة في الأمة ، وقد شغل أدوارا قيادية من لجنة الشباب إلى المجلس ، مما أدى إلى بناء أساس قوي في المشاركة المجتمعية والخدمة.

عمل نيكولاس لمدة ثماني سنوات مع فريق اللغات في الأمة ، ودعم تنشيط hən̓q̓əmin̓əm̓ وساعد في الحفاظ على لغة السكان الأصليين والمعرفة الثقافية للأجيال القادمة. كما ساهم في مبادرات تنشيط لغة السكان الأصليين من خلال مؤسسة Sníchim وعمل في اللجنة الاستشارية لأراضي الأمة ومجلس إدارة Maplewood Mudflats ، مما يدعم الإشراف البيئي والاتصال الثقافي بالأراضي التقليدية.

في دوره كعامل دعم للسكان الأصليين ، يعمل نيكولاس مباشرة مع الشباب ، ويساعدهم على التنقل في التعليم والحياة مع البقاء راسخين في هويتهم وثقافتهم ومجتمعهم. من خلال قيادته ، يدعو إلى الشفافية والمساءلة وحماية حقوق السكان الأصليين وثقافتهم وأنظمة المعرفة. وفي القمة العالمية لمجتمع المعلومات، يطرح منظور إدارة الشعوب الأصلية والنهج التي تقودها المجتمعات المحلية لسيادة البيانات والابتكار الرقمي وتحويل النظام الصحي.


Mr. Robert Barlett
السيد روبرت بارتليت كبير الموظفين الإداريين Tsleil-Waututh Nation ، كندا

روبرت بارتليت هو كبير المسؤولين الإداريين في Tsleil-Waututh Nation (səlilwətaɬ) ، حيث يقود التحول التنظيمي والتخطيط الاستراتيجي والمبادرات الرئيسية على مستوى البلاد التي تدعم تقرير المصير ورفاهية المجتمع والتنمية المستدامة. من خلال العمل عن كثب مع رئيس البلاد ومجلسها، ساعد في تعزيز التركيز المتجدد على الصحة والعافية وإعادة الهيكلة التنظيمية وبناء القدرات على المدى الطويل، مع الإشراف على المبادرات الرئيسية بما في ذلك مفاوضات Inlet ووثيقة الحقيقة للأمة والتخطيط المتعلق بكأس العالم FIFA.

مع أكثر من عقدين من الخبرة القيادية عبر منظمات الشعوب الأصلية والبلدية والمقاطعات والحكومة الفيدرالية في كندا والمملكة المتحدة ، يتمتع روبرت بخبرة في الإدارة العامة وإدارة المخاطر وإشراك أصحاب المصلحة والحوكمة الاستراتيجية. قبل انضمامه إلى Tsleil-Waututh Nation ، شغل منصب كبير المسؤولين الإداريين لمنطقة غرب فانكوفر ، وكبير مسؤولي المخاطر في مدينة فانكوفر ، وشغل مناصب قيادية عليا في مكتب مجلس الوزراء البريطاني لدعم كل من حكومة المملكة المتحدة وحلف شمال الأطلسي. كما ساهم في تنظيم دورتين من الألعاب الأولمبية وأولمبياد المعاقين.

يلتزم روبرت ببناء أنظمة مرنة يقودها المجتمع تعطي الأولوية للصحة والسلامة والشفافية والإشراف البيئي. وفي القمة العالمية لمجتمع المعلومات، يطرح منظور حوكمة الشعوب الأصلية وقيادتها في النهوض بالنهج السيادية المملوكة للمجتمعات المحلية إزاء الصحة والبيانات والبنية التحتية الرقمية.


Dr. Raghwa Gopal
د. رغوة جوبال الرؤساء مجلس إدارة مركز جيم باتيسون للتعلم والابتكار في الأنظمة الصحية والرئيس المشارك لشبكة الأعمال في كولومبيا البريطانية الهندية مركز جيم باتيسون للتعلم والابتكار في النظم الصحية، شبكة الأعمال الهندية البريطانية، كندا عضو الفريق عن بعد

رغوة جوبال هي مديرة تنفيذية في مجال التكنولوجيا ورائدة أعمال ورائدة في مجال الابتكار تتمتع بخبرة تزيد عن أربعة عقود في قيادة التحول الرقمي والتقنيات الناشئة والتنمية الاقتصادية التي يقودها الابتكار. وقد أسس العديد من شركات التكنولوجيا وتوسع وشغل مناصب قيادية عليا عبر القطاعين العام والخاص، بما في ذلك شغل منصب الرئيس والمدير التنفيذي لشركة Innovate BC، حيث ساعد في النهوض بالنظام البيئي للابتكار في كولومبيا البريطانية ودعم تسويق التقنيات الناشئة.

تشغل رغوة حاليا منصب الرؤساء لمركز جيم باتيسون لتعلم الأنظمة الصحية والابتكار والرئيس المشارك لشبكة الأعمال في BC India. شغل سابقا منصب نائب الرؤساء مجلس محافظي جامعة كولومبيا البريطانية وعمل على نطاق واسع في تقاطع التكنولوجيا والرعاية الصحية والبحث والسياسة العامة. طوال حياته المهنية ، دافع عن الابتكار الذي يحقق أثرا مجتمعيا واقتصاديا قابلا للقياس.

وفي القمة العالمية لمجتمع المعلومات، تجلب رغوة منظور الريادة في مجال الأنظمة الصحية والابتكار بشأن اعتماد التكنولوجيات الناشئة، وتحديث تقديم الرعاية الصحية، وأطر الحوكمة اللازمة لترجمة التقدم التكنولوجي إلى نتائج واقعية قابلة للتطوير.


Ms. Nurain Janah
السيدة نورين جنة مؤسس و الرؤساء مؤسسة كاندوفا، ونائب الرؤساء مجموعة JIH Global ومجموعة HARIM، ومستشارة بشأن الدول الصغيرة لشبكة سيدات أعمال الكومنولث، الرؤساء عضو مجلس إدارة شركة مالديف للمطارات المحدودة (MACL) مؤسسة Kandūfā ، JIH Global و HARIM Group ، الكومنولث ، شركة مالديف للمطارات المحدودة (MACL) ، جزر المالديف ، إفريقيا

نورين جناح هي رائدة أعمال وقائدة حوكمة ومدافعة عن تغيير الأنظمة تعمل عند تقاطع التكنولوجيا والاستدامة والتمويل والتنمية الشاملة. وهي مؤسسة ورئيسة الرؤساء مؤسسة كاندوفا، التي تدفع مبادرات ربط التراث الثقافي والتكنولوجيا والمرونة المناخية لدعم المستقبل المستدام.

تشغل نورين منصب نائب الرؤساء لمجموعة JIH Global ومجموعة HARIM ، وهي مؤسسة دولية متنوعة لها اهتمامات تشمل الضيافة والبنية التحتية والعقارات والاستثمار. كما لعبت دورا رائدا في إنشاء بنك جزر المالديف الممتاز ، حيث ساهمت في تطوير البنية التحتية المالية والقدرة الاستثمارية في جزر المالديف. وفي عام 2025، أصبحت أول امرأة تعين الرؤساء لمجلس إدارة شركة مالديف للمطارات المحدودة (MACL).

بصفتها محاسبة قانونية وخبيرة حوكمة، أسست نورين وقدمت المشورة لمنظمات تركز على استراتيجية الحوكمة البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات، والسلامة على الإنترنت، والتمكين الاقتصادي للمرأة، والتكنولوجيا الشاملة. وتعمل كمستشارة لشبكة سيدات أعمال الكومنولث بشأن الدول الصغيرة، وساهمت في المبادرات الدولية بشأن إدارة التكنولوجيا والثقة الرقمية. وهي معترف بها كقائدة عالمية شابة في المنتدى الاقتصادي العالمي (دفعة 2025)، وهي ملتزمة بضمان أن تخلق التكنولوجيات الناشئة فرصا للمجتمعات المستبعدة تاريخيا من الأنظمة الرقمية.

وفي القمة العالمية لمجتمع المعلومات، تطرح نورين منظور الدول الجزرية الصغيرة والاقتصادات الناشئة بشأن السيادة الرقمية والابتكار الشامل وأطر الإدارة اللازمة لضمان أن تخدم التكنولوجيا التنمية المجتمعية والقدرة على الصمود على المدى الطويل.


Ms. Pam Dixon
السيدة بام ديكسون الرئيس التنفيذي المنتدى العالمي للخصوصية

بام ديكسون هي المؤسس والمدير التنفيذي للمنتدى العالمي للخصوصية. لأكثر من عقدين من الزمن ، أجرت ديكسون بحثا أصليا حول الخصوصية وإدارة الأنظمة البيئية للبيانات المعقدة على نطاق واسع. ويمتد عملها إلى حوكمة الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي وأنظمة الهوية والبيانات الصحية، ويشمل بحثا ميدانيا واسعا ومشاركة سياساتية عبر أكثر من 85 ولاية قضائية، مع مشاركة مستدامة في الولايات المتحدة والهند وأفريقيا وآسيا والمحيط الهادئ والاتحاد الأوروبي.

كانت ديكسون من بين المعينين الأصليين في فريق خبراء الذكاء الاصطناعي التابع لمنظمة التعاون والتنمية في الميدان الاقتصادي الذي صاغ مبادئ الذكاء الاصطناعي لمنظمة التعاون والتنمية في الميدان الاقتصادي، ولا يزال يعمل ك الرؤساء للمجموعة الاستشارية للمجتمع المدني للجنة السياسة الرقمية التابعة لمنظمة التعاون والتنمية في الميدان الاقتصادي وفرقة العمل المعنية بإدارة الذكاء الاصطناعي التابعة لها. وهي عضو في اللجنة التوجيهية لمنظمة التعاون والتنمية في الميدان الاقتصادي - GPAI. وهي مستشارة لمجلس إدارة منظمة الصحة العالمية للبيانات الصحية التعاونية وعضو في فريق العمل المعني بإدارة البيانات. وشاركت في الرؤساء فريق العمل المعني بإدارة البيانات والأطر القانونية التابع للجنة الإحصائية للأمم المتحدة، وهو فريق مهام يركز على إدارة المكاتب الإحصائية الوطنية. ديكسون هو باحث رئيسي في اتحاد NIST AI وخبير مدعو إلى لجنة الدراسات 17 للاتحاد. وفي أعمال أخرى، تقوم بتدريس دورات في سياسة الذكاء الاصطناعي العالمية وإدارة البيانات والأنظمة الإيكولوجية للهوية في جامعة كارنيغي ميلون.

تم الاستشهاد ببحثها الميداني الذي راجعه الأقران حول نظام الهوية البيومترية Aadhaar في الهند ، الفشل في عدم إلحاق الضرر ، الذي أجري على مدى أربع سنوات ونشر في Springer Nature في عام 2017 - مرتين في قرار خصوصية Aadhaar التاريخي الصادر عن المحكمة العليا في الهند. كان تقريرها لعام 2014 The Scoring of America ، الذي شارك في تأليفه روبرت جيلمان ، من بين التحليلات الرئيسية الأولى للتحليلات التنبؤية والتعلم الآلي من خلال عدسة الخصوصية والإدارة. وفي عام 2023، شاركت في تأليف التحليل المحفوف بالمخاطر، وهو أول استعراض عالمي شامل ومؤشر لأدوات إدارة الذكاء الاصطناعي. وفي عام 2025، أكملت دراسة مقارنة عالمية شاملة للاستراتيجيات الوطنية للذكاء الاصطناعي، المتاحة الآن عبر الإنترنت.

يتناول بحث ديكسون الحالي إدارة أنظمة الذكاء الاصطناعي المتقدمة. تم تقديم عملها النظري الحالي في مؤتمر علماء قانون الخصوصية (2024 ، 2026) وإلى سلطات حماية البيانات الأوروبية في مؤتمر الربيع (2025). وقد استعرض هذا العمل الآن من قبل النظراء وقبل نشره في كتاب Springer قادم عن إدارة الذكاء الاصطناعي والثقة. وهي مؤلفة عشرة كتب وحصلت على جائزة EFF Pioneer للأبحاث الرائدة حول الخصوصية والأنظمة البيئية للبيانات.


Dr. Luigi Serio
الدكتور لويجي سيريو عالم رئيسي ورئيس مشروع CERN

الدكتور لويجي سيريو، عالم رئيسي ورئيس مشروع في قسم التكنولوجيا في CERN، جنيف، حاصل على درجة الماجستير في الهندسة النووية من Politecnico di Milano ودرجة الدكتوراه من جامعة كرانفيلد. تمتد أبحاثه إلى مشاريع دولية في الذكاء الاصطناعي والاندماج النووي ومسرعات الجسيمات. يشارك الدكتور سيريو بنشاط في العديد من اللجان الفنية والاستشارية الدولية ، بما في ذلك SLAC LCLS-II و Fermilab PIP-II و DUNE و MAMADMAX ولجنة ESOC AI. 

ألف الدكتور سيريو أكثر من 150 منشورا في مجالات الهندسة النووية وعلم التبريد وتكنولوجيا الذكاء الاصطناعي.


Ms. Juliana Haimbodi
السيدة جوليانا هايمبودي عضو المجلس مجلس مدينة أونجويديفا، ناميبيا عضو الفريق عن بعد

عضو المجلس جوليانا هايمبودي هي قائدة في القطاع العام تعمل في مجلس مدينة أونغويديا في شمال ناميبيا ، حيث تتولى حاليا الرؤساء لجنة إدارة المجلس. في هذا الدور ، تساعد في صياغة السياسات والمبادرات التي تدعم التنمية الحضرية المستدامة والنمو الاقتصادي وتحسين نوعية حياة السكان.

بالإضافة إلى عملها في الحكومة المحلية ، تتمتع المستشارة هيمبودي بخبرة في القطاع الخاص وساهمت في التنمية الاقتصادية الوطنية من خلال خدمتها في اللجنة التنفيذية لغرفة التجارة والصناعة في ناميبيا. وقد دافعت عن مبادرات تركز على تمكين الشباب وريادة الأعمال ونمو الشركات الصغيرة والمتوسطة.

شغوفا بتنمية المجتمع والنمو الشامل ، يلتزم عضو المجلس هيمبودي ببناء شراكات عبر الحكومة والصناعة والمجتمع المدني لخلق الفرص وتعزيز مرونة ورفاهية المجتمعات.


Dr. Nalini Saligram
د. ناليني ساليغرام المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة Arogya World عالم أروجيا، الهند عضو الفريق عن بعد

ناليني ساليغرام ، دكتوراه ، هو المؤسس وأمبير الرئيس التنفيذي لشركة Arogya World (arogaworld.org)، شركة الصحة العالمية
منظمة غير ربحية ملتزمة بالوقاية من مرض السكري من خلال الحياة الصحية. وهي زميلة أشوكا و
متحدث مرغوب فيه.
تحت قيادة ناليني ، تقوم Arogya World بتصميم وتنفيذ قابلة للتطوير وقائمة على العلم
برامج الوقاية من مرض السكري في الهند والوقاية إلى الأشخاص الذين يعيشون ويتعلمون ويحتاجون
العمل (نموذج الصحة على عتبة الباب). وقد وصلت المنظمة إلى ما يقرب من 30 مليون شخص في الهند
(حتى عام 2025) ويشارك الآن بنشاط في توسيع نطاقه. كمدافع دؤوب عن
الوقاية من الأمراض غير المعدية، ناليني يستفيد من الشراكات بين القطاعين العام والخاص والشراكات العالمية
منصات لتحسين العالم الذي نعيش فيه. في ساعتها ، حققت Arogya World وحققت
التزامات متعددة لمبادرة كلينتون العالمية ، وتم اختياره كأحد المتأهلين للتصفيات النهائية لجائزة بيتر إف.
جائزة دراكر للابتكار غير الربحي (2014). حصلت المنظمة غير الربحية على شراكة مشتركة بين وكالات الأمم المتحدة
فريق العمل وجائزة منظمة الصحة العالمية في عام 2022 لتعزيز الهند'؛ نظام الرعاية الصحية الأولية؛
جائزة Google AI من أجل الصالح الاجتماعي في عام 2021. تجلب Arogya أيضا برامجها إلى الولايات المتحدة باسم
حسنا، مع التركيز على توعية الشباب وتغيير نمط حياتهم. قصتها وقصة عالم أروجيا
تم تسليط الضوء عليها في كتاب بعنوان مغيري قواعد اللعبة في الرعاية الصحية.  
عاشت ناليني وعملت في أجزاء كثيرة من العالم. وهي حاصلة على درجة الدكتوراه في الكيمياء الحيوية من
المعهد الهندي للعلوم، بنغالور. وهي عضو في مجالس إدارة TiE-Atlanta والهند
تحالف العمل الخيري، وهو نشط مع إندياسبورا والمركز العالمي لصحة
أماكن العمل.


Dr. Amit Rana
د. عميت رنا جراح رعاية حرجة للصدمات العصبية ومؤسس تكنولوجيا الصحة Datavaccinator، أستراليا

الدكتور آميت رانا هو مستشار مجلس إدارة متعدد القطاعات وعضو ومشغل ومستثمر وجراح رعاية حرجة للصدمات العصبية يعمل في جميع أنحاء أمريكا الشمالية وأوروبا والهند وأستراليا ودول مجلس التعاون الخليجي. يشارك عبر القطاع العام والصناعة والنظم البيئية للابتكار ، ويدعم المنظمات للابتكار والتنقل في الأنظمة الصحية والأنظمة المستقلة وتقنيات الفضاء وسيادة البيانات وقطاعات التكنولوجيا العميقة من خلال تجميع الشبكات التعاونية العالمية والتكنولوجيا ورأس المال والحوكمة والديناميكيات الجيوسياسية.
وتعمل الدكتورة رانا، وهي زميلة تنفيذية أولى في كلية هارفارد كينيدي، وخريجة كلية إدارة الأعمال بجامعة كولومبيا، في مجالس الإدارة العالمية ومجالس القيادة وتساهم في مراكز الفكر في مجال الذكاء الاصطناعي والنظم الإيكولوجية للابتكار، مما يجلب منظورا متكاملا يركز على الإنسان للنمو والابتكار والمخاطر الاستراتيجية وخلق القيمة على المدى الطويل.


المواضيع
أخلاق الأمن الإلكتروني التقنيات الناشئة الذكاء الاصطناعي الشمول الرقمي الصحة حقوق الانسان
خطوط عمل القمة العالمية لمجتمع المعلومات
  • AL C3 logo ج 3. الوصول إلى المعلومات والمعرفة
  • AL C5 logo ج 5. بناء الثقة والأمن في استخدام تكنولوجيا المعلومات والاتصالات
  • AL C7 E-HEA logo ج 7. تطبيقات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات: الفوائد في جميع جوانب الحياة - الصحة الإلكترونية
  • AL C10 logo ج 10. الأبعاد الأخلاقية لمجتمع المعلومات

وترتكز الجلسة على خط العمل جيم7 للقمة العالمية لمجتمع المعلومات، الصحة الإلكترونية. تعالج معمارية الرعاية الصحية بلا حدود وأول نشر لها مع أمة Tsleil-Waututh مباشرة مسألة كيفية بناء البنية التحتية للصحة الرقمية بطرق تخدم المجتمعات دون التخلي عن السيادة أو الخصوصية أو السيطرة الاقتصادية على البيانات الصحية. وتعالج المساهمة C3 من خلال تصميم المعمارية الذي لا يتطلب توصيلية، مما يوسع النفاذ إلى الذكاء السريري في المجتمعات النائية والشحيحة الخدمات حيث تنعدم البنية التحتية الصحية القائمة. وتنفذ المنصة C5 من خلال التصميم على الجهاز دون الحوسبة السحابية الأجنبية وطبقتي التشفير والإدارة اللتين تحتفظان بجميع البيانات تحت سيطرة المجتمع. وتعالج المساهمة C10 من خلال الإطار الأخلاقي الصريح لنشر - مبادئ سيادة بيانات الشعوب الأصلية وحقوق الخصوصية الجماعية والملكية المجتمعية للذكاء الاصطناعي الإكلينيكي - ومن خلال إطار الخصوصية الجماعي الذي وضع مع منتدى الخصوصية العالمي.

أهداف التنمية المستدامة
  • الهدف 3 logo الهدف 3: ضمان حياة صحية وتعزيز الرفاه للجميع
  • الهدف 5 logo الهدف 5: تحقيق المساواة بين الجنسين وتمكين جميع النساء والفتيات
  • الهدف 9 logo الهدف 9: بناء بنية تحتية مرنة ، وتعزيز التصنيع المستدام وتعزيز الابتكار
  • الهدف 10 logo الهدف 10: الحد من عدم المساواة داخل البلدان وفيما بينها
  • الهدف 16 logo الهدف 16: تعزيز مجتمعات عادلة وسلمية وشاملة
  • الهدف 17 logo الهدف 17: تنشيط الشراكة العالمية من أجل التنمية المستدامة

تخدم معمارية الرعاية الصحية بلا حدود الهدف 3 بشكل مباشر من خلال توسيع نطاق الذكاء السريري والرعاية المستمرة لتشمل مجتمعات خارج البنية التحتية الموثوقة للرعاية الصحية. ويتم تناول الهدف 5 من أهداف التنمية المستدامة من خلال تطبيق العافية الذي يواجه المريض والسجل الصحي الشخصي، اللذين يمنحن النساء في المجتمعات النائية والمحرومة الخدمات أدوات مباشرة لإدارة صحتهن، ومن خلال الاهتمام الصريح للإطار بالأبعاد الجنسانية للبيانات والرعاية الصحية. ويخدم الهدف 9 من أهداف التنمية المستدامة من خلال نشر بنية تحتية رقمية سيادية مملوكة للمجتمعات مصممة للمجتمعات التي لم تتمكن من النفاذ إليها من قبل. ويعالج الهدف 10 من أهداف التنمية المستدامة من خلال التركيز على مجتمعات الشعوب الأصلية والنائية والمحرومة من الخدمات – وهي مجتمعات تترك باستمرار عن الرقمنة الصحية التقليدية. وينفذ الهدف 16 من أهداف التنمية المستدامة من خلال الإدارة القائمة على مبادئ سيادة بيانات الشعوب الأصلية وحقوق الخصوصية الجماعية، مما يوفر نموذجا تندمج فيه المساءلة المؤسسية في المعمارية نفسها. ويخدم الهدف 17 من أهداف التنمية المستدامة من خلال هيكل الشراكة الذي يجمع بين قيادة الشعوب الأصلية ومنظمة دولية لبحوث الخصوصية والمتعاونين التقنيين والعلميين الدوليين وشركاء الإدارة المنتسبين إلى الأمم المتحدة.

أهداف GDC
  • الهدف 3: تعزيز مساحة رقمية شاملة ومفتوحة وآمنة ومأمونة تحترم حقوق الإنسان وتحميها وتعززها
  • الهدف الخامس: تعزيز الحوكمة الدولية للذكاء الاصطناعي لصالح البشرية
  • الهدف الرابع: تعزيز نهج حوكمة البيانات المسؤولة والعادلة والمتوافقة
الروابط

https://www.innovationnetwork.global/