- Le Conseil des visionnaires de l’initiative Generation Connect s’est réuni régulièrement et un sous-groupe de travail sur les partenariats a été mis sur pied afin de mobiliser les ressources des membres et leur réseau en vue de l’organisation du Sommet mondial de la jeunesse dans le cadre de l’initiative Generation Connect.
- L’Équipe spéciale de l’UIT pour la jeunesse, composée de fonctionnaires travaillant ensemble pour assurer une coordination efficace et rationaliser les initiatives menées à l’échelle de l’UIT en vue de susciter la participation des jeunes, a lancé un Programme à l’intention des jeunes professionnels et un Programme de mentorat des jeunes.
- Douze jeunes femmes âgées de 18 à 24 ans au parcours exceptionnel et originaires de pays en développement (deux pour chaque région de l’UIT) ont été sélectionnées pour faire partie du tout premier groupe de Champions de l’égalité hommes-femmes dans le cadre de l’initiative Generation Connect.
- Le Certificat d’apprentissage numérique de l’initiative Generation Connect a été lancé pour les jeunes âgés de 18 à 29 ans.
- Les travaux de l’UIT axés sur les jeunes reposent désormais sur un mandat actualisé et consolidé, grâce à la Résolution 76 adoptée à la CMDT (Kigali, 2022) et intitulée « Promouvoir l’utilisation des technologies de l’information et de la communication au service de l’autonomisation socio‑économique des jeunes femmes et des jeunes hommes », qui contient des références à la mise en œuvre de la Stratégie de l’UIT pour la jeunesse et à l’initiative Generation Connect.
Zoom sur
Sommet mondial de la jeunesse organisé dans le cadre de l’initiative Generation Connect
Épisode spécial du podcast sur l’initiative Generation Connect: Sommet mondial de la jeunesse organisé dans le cadre de l’initiative Generation Connect