جدول الأعمال

بيتر أ. بروك باحث في مجال ريادة الأعمال، مهتمٌّ اهتمامًا بالغًا بأنظمة الإعلام والتكنولوجيا والتحول الاجتماعي والعدالة. بصفته رائد أعمال، أسّس وأنشأ أربع شركات بحثية في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات التطبيقية والحلول الرقمية الذكية، بالإضافة إلى شركتين ناشئتين في مجال التكنولوجيا التعليمية. يُركّز بحثه على فعالية الانتقال بين الجامعات والأسواق، مع اهتمام خاص بالتفاعل بين الثقافات والتكنولوجيا. أسّس العديد من مراكز الأبحاث في جامعات كندا والنمسا، وأدار برامج بحثية تهدف جميعها إلى جعل العمل الأكاديمي أكثر صلةً وتأثيرًا في تعزيز العدالة الاجتماعية والمشاركة الديمقراطية والسيادة الثقافية.

يهتم بروك بشكل خاص بفهم ما يمكن للمبدعين فعله بشكل مبتكر لخدمة المجتمع باستخدام التقنيات، وكيف تُؤثر وسائل الإعلام على العقول والممارسات الاجتماعية. درس القانون والاقتصاد وعلم الاجتماع والاتصالات في جامعات فيينا وأيوا وماكجيل، وحصل على درجة الدكتوراه في القانون والاتصالات.

بروك هو مدرس جامعي متحمس وقام بالتدريس في جامعات في كندا والولايات المتحدة وأوروبا الغربية بالإضافة إلى إسرائيل وبولندا وشغل مناصب في نظرية الاتصال وعلم اجتماع الاتصال الجماهيري واقتصاد الإعلام وتكنولوجيا الإعلام الجديدة.

يتمتع بخبرة تقارب 40 عامًا في تأسيس وإدارة مراكز الأبحاث الأكاديمية والتجارية وشركات تكنولوجيا المعلومات. أسس جامعة العلوم التطبيقية في سالزبورغ، وأطلق برامجها الأولى التي تركز على اقتصاد المعلومات والوسائط المتعددة. عمل مستشارًا تجاريًا وسياسيًا في مجال التقنيات الرقمية في النمسا وسويسرا وألمانيا وبولندا والبرتغال والولايات المتحدة الأمريكية وكندا.

تشمل خبرته الواسعة عمله كرئيس تنفيذي للمحتوى ضمن مجلس إدارة مجموعة تيليكوم النمسا، حيث يتولى أيضًا قيادة وحدة أعمال الوسائط التفاعلية. أسس وأدار لمدة 20 عامًا، بصفته الرئيس التنفيذي ورئيس الباحثين، شركة Research Studios Austria FG، حيث نقل الابتكارات الرقمية من الجامعات إلى الأسواق. نجح في تأسيس العديد من الشركات في مجال البحث والتكنولوجيا التعليمية، وأبرم صفقات اندماج واستحواذ بنجاح.

أسس بيتر أ. بروك جوائز القمة العالمية كمبادرة من الدولة النمساوية العضو في مؤتمر القمة العالمي لمجتمع المعلومات التابع للأمم المتحدة عام ٢٠٠٣، وتتمتع حاليًا بتغطية ومشاركة من ١٨٧ دولة حول العالم. وقد استند هذا العمل إلى نجاح جائزة الدولة النمساوية للفنون متعددة الوسائط وجائزة يوروبريكس للفنون متعددة الوسائط التابعة للاتحاد الأوروبي بين عامي ١٩٩٨ و٢٠٠٥.

في عامي 2024/2025، يركز اهتمامه الرئيسي على الابتكار الرقمي العالمي القائم على الهدف ومشاريع التأثير الاجتماعي، وتطوير مساحات البيانات من أجل الاستدامة والتخفيف من أزمة المناخ ومستقبل الديمقراطية الرقمية.

ترأس أربيتا قسم الأبحاث والاتصالات في مؤسسة التمكين الرقمي (DEF)، حيث تقود عملاً حاسماً في مجال الحقوق الرقمية والمساواة والتنمية الشاملة في الهند. بالإضافة إلى أبحاثها وقيادتها البرامجية، تقود أربيتا شراكات استراتيجية، وتعمل بشكل وثيق مع منظمات المجتمع المدني والهيئات الحكومية وأصحاب المصلحة في القطاع لتعزيز جهود المناصرة الجماعية.

هي باحثة وكاتبة تُضفي عمقًا أكاديميًا ورؤيةً ثاقبةً على الخطاب الدائر حول التكنولوجيا والعدالة والتحول الاجتماعي. حاصلة على درجة الدكتوراه في اللغويات التطبيقية، تعمل أربيتا على التقاء اللغة والهوية والتمكين الرقمي، وتدعو إلى مناهج قائمة على الحقوق ومتمحورة حول الإنسان في السياسات والممارسات الرقمية.

تشمل قيادتها في DEF مجموعة واسعة من المبادرات، بدءًا من تعزيز الاتصال في المرحلة النهائية والدعوة إلى السلامة الإلكترونية وحماية البيانات، وصولًا إلى دراسة الأثر البيئي للتقنيات الرقمية واستكشاف البدائل الاقتصادية للمجتمعات المعتمدة على الفحم. وقد رسّخت زمالة سواراج الرقمية، حيث ساهمت في صياغة مسارات التعلم التجريبي للشباب، وتقود حاليًا مبادرة الذكاء الاصطناعي العادل، التي تركز على البيانات والمساءلة الخوارزمية المبنية على واقع المجتمع.

تشارك أربيتا بنشاط في العديد من المنصات الدولية والإقليمية. وهي منظِّمة رئيسية لقمة المواطن الرقمي في الهند، وعضو في أمانات شبكة ARISE وفريق عمل التحول الرقمي العادل، حيث تُسهم في صياغة مستقبل رقمي شامل ومستدام. وهي أيضًا عضو في فرع جنوب آسيا لشبكة "نساء من أجل الذكاء الاصطناعي الأخلاقي" (W4EAI)، التي تقودها اليونسكو لتعزيز مناهج شاملة للجنسين ومسؤولة أخلاقيًا في تطوير الذكاء الاصطناعي ونشره.

يستمد عملها إلهامه من انخراطها الراسخ في قضايا التهميش، والوصول، والأخلاق الدستورية. وقد تناولت أبحاثها بدقة الأبعاد التاريخية والسياسية لنضالات مجتمع المتحولين جنسيًا في الهند، مساهمةً في حوارات أوسع حول النوع الاجتماعي، والهوية الجنسية، واللغة، والظلم الهيكلي. ألّفت العديد من المنشورات الأكاديمية والسياسية، مساهمةً في حوارات وطنية ودولية حول الشمول الرقمي، وحقوق الإنسان، والعدالة الاجتماعية. يركز نهجها باستمرار على التجارب المعيشية للمجتمعات المهمشة، مما يجعلها صوتًا قويًا في إعادة تصور العالم الرقمي كمساحة للتمكين والعدالة والمشاركة الديمقراطية.

جينيفر كورييرو هي المؤسس المشارك والمدير التنفيذي لـ TakingITGlobal، وهي منظمة غير ربحية تُمكّن الشباب من فهم أكبر تحديات العالم ومواجهتها. في عام ٢٠١٣، حازت TakingITGlobal على جائزة الابتكار بين الثقافات من مجموعة BMW وتحالف الحضارات التابع للأمم المتحدة. وفي عام ٢٠٠٧، كُرِّمت TakingITGlobal بجائزة التعليم من جوائز متحف التكنولوجيا.

اختارتها شبكة المديرات التنفيذيات النسائية ضمن قائمة أقوى 100 امرأة في كندا عام 2007. وعلى مدار العقد الماضي، طورت برامج لإشراك الشباب بدعم من مجموعة من المؤسسات، وقدمت عروضًا في مؤتمرات وفعاليات في أكثر من 30 دولة. في عام 2003، كانت جينيفر عضوًا في الوفد الرسمي للحكومة الكندية إلى القمة العالمية لمجتمع المعلومات. ودعمت مشاركة المجتمع المدني في إطار مختلف عمليات الأمم المتحدة، بما في ذلك الاجتماع الرفيع المستوى للأمم المتحدة بشأن الشباب، ومؤتمر الأمم المتحدة لتغير المناخ، والمنتدى الحضري العالمي، والمؤتمر الدولي للإيدز.

حصلت جينيفر على ماجستير في الدراسات البيئية من جامعة يورك، حيث عُيّنت أيضًا أستاذةً مساعدةً في كلية الصحة. في عام ٢٠١١، كانت جينيفر عضوًا في مجلس الأجندة العالمية للمنتدى الاقتصادي العالمي المعني ببطالة الشباب، وكانت رئيسةً كنديةً ليوم الكرامة العالمي. جينيفر هي أيضًا القيّمة المؤسسة لمركز "Global Shapers Toronto"، وتواصل تقديم الدعم كمرشدة.

أسامة مانزار هو قائد عالمي في مهمة القضاء على فقر المعلومات في الهند والجنوب العالمي باستخدام الأدوات الرقمية من خلال منظمة شارك في تأسيسها في عام 2002.

بخبرة تزيد عن 25 عامًا، عمل أسامة في مجالات الصحافة والإعلام الجديد ومشاريع البرمجيات قبل أن يؤسس مؤسسة DEF لتمكين الجماهير رقميًا (20 مليون شخص بشكل مباشر حتى الآن) من خلال بصمة 1000 موقع وأكثر من 9000 جندي رقمي عبر 130 منطقة في 24 ولاية.

أسامة هو باحث بريطاني في برنامج تشيفنينج وزميل في برنامج القيادة للزوار الدوليين بوزارة الخارجية الأمريكية، وهو رائد أعمال اجتماعي ومؤلف وكاتب عمود ومتحدث مؤثر ومستثمر ملائكي وروائي ومرشد ويرأس العديد من اللجان الحكومية والسياسية في الهند وفي المنظمات الدولية العاملة في مجالات الإنترنت والوصول والإدماج الرقمي والمعلومات المضللة.

كان لأسامة منزار دورٌ محوري في إطلاق "المهمة الوطنية لمحو الأمية الرقمية" لصالح وزارة الشؤون القبلية الهندية (DEF) والمشاركين في تأسيسها، والتي تبنتها الحكومة الهندية لاحقًا. كما كان عضوًا في الفريق الذي طوّر أحد أكبر برامج الهند، وهو "مراكز الخدمة المشتركة". ومؤخرًا، في عام ٢٠٢٠، أعلنت حكومة الهند عن مبادرة PM-WANI لإلغاء مركزية وتعميم خدمة الواي فاي في المناطق النائية، استنادًا إلى برنامج "اللاسلكي للمجتمع" التابع لوزارة الشؤون القبلية، الذي ابتكره أسامة. كما ساهم في تصميم برنامج إرشادي قائم على مكالمات الفيديو للفتيات القبليات في المناطق النائية، يُسمى "GOAL" (القيادات الرقمية)، والذي تبنته وزارة الشؤون القبلية.

شارك في تأليف أكثر من ستة كتب، منها "اقتصاد الإنترنت في الهند" و"نيتشاكرا: 15 عامًا من الإنترنت في الهند". أحدث كتاب له كمحرر مشارك هو "كوفيد-19 - الوضع الطبيعي الجديد: كيف ننجو من نظام عالمي جديد". أسس أسامة عشر جوائز لتكريم الابتكارات الرقمية من أجل التنمية في جنوب آسيا.

عمل كعضو في المجلس الاستشاري في تحالف الإنترنت بأسعار معقولة (A4AI) وعضو مجلس إدارة في APC (رابطة الاتصالات التقدمية)؛ وهو عضو في شبكة خبراء محو الأمية الإعلامية والمعلوماتية (MILEN) وعضو مجلس الإدارة/الاستشاري في منظمات مختلفة مثل: رابطة الاتصالات التقدمية (APC)؛ مبادرة الشبكة العالمية (GNI)؛ جائزة القمة العالمية (WSA)؛ إبتادا؛ جمعية العمل والتنمية (SLD)؛ داون تو إيرث؛ مفقود؛ جامعة سواراج، قرية بروتو وبروتشان سانستا.

سافر أسامة منزار إلى أكثر من 10,000 قرية في أنحاء الهند و50 دولة، وهو متخصص في تقديم المشورة بشأن النماذج الرقمية للمجتمعات المحرومة. يكتب مقالات دورية في منشورات متنوعة، منها صحيفة "مينت".

أسامة منذر خريج فيزياء ودبلوم دراسات عليا في الصحافة من جامعة أحمد موريس. كما أكمل برنامج إدارة تكنولوجيا المعلومات المتقدم من كلية مانشستر للأعمال بمنحة تشيفنينج.

ليلان داياناندا رائد أعمال بارز في مجال التكنولوجيا الاجتماعية، يحظى بتقدير دولي لمساهماته المبتكرة في قطاع التأثير الاجتماعي. وقد اختاره مكتب مبعوث الأمم المتحدة للشباب، وصندوق الأمم المتحدة للسكان، والاتحاد الدولي للاتصالات، ومختبر الشباب التابع لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي (UNDP).

في عام ٢٠٢٢، أصبح ليلان السريلانكي الوحيد الحائز على جائزة شباب الكومنولث المرموقة للتميز في العمل التنموي. كما رُشِّح لجائزة شباب صندوق الكومنولث الملكي تقديرًا لجهوده الواسعة وتأثيره العميق على مجتمعه.

يظهر ليلان في قائمة إرنست ويونغ (EY) لعام 2023 لأفضل 100 شركة ذات مغزى، إلى جانب هوجان لوفيلز، وكلية بابسون، ومجتمع الأعمال ذات المغزى، مما يسلط الضوء على أهمية عمله وتأثيره.

تخرج ليلان بنجاح من برنامج تسريع الأعمال التابع لمعهد فاوندر في وادي السيليكون، وهو حاصل على شهادة إدارة أعمال (خاصة) من جامعة كيلانيا. حصل على أكثر من 600 شهادة إتمام دورات، منها أكثر من 300 شهادة من كورسيرا. بالإضافة إلى ذلك، فهو زميل في برنامج ALS في كلية هاريس للسياسات العامة بجامعة شيكاغو، وزميل في برنامج سيد سبارك التابع لجامعة ستانفورد.

طوال مسيرته المهنية، قاد ليلان العديد من المبادرات الاجتماعية الحائزة على جوائز، والتي تُركز على الأمن الغذائي، والعمل المناخي، والسلام، والاستدامة. وقد طوّر أحد مشاريعه أول منهجية معتمدة في العالم لقياس مساهمة الإنسان في خدمات النظم البيئية الأولية. ويهدف عمله المستمر أيضًا إلى توفير حلول مستدامة للقضاء على الجوع بجميع أشكاله.

ليلان هو الشريك التكنولوجي الرائد للشبكة الدولية للغابات التناظرية، حيث يتعاون بشكل وثيق مع المجتمعات المهمشة في 22 دولة، بما في ذلك كوستاريكا، والكاميرون، وبيرو، والإكوادور، وسريلانكا، وإندونيسيا، وباراغواي، وبوليفيا. ومن خلال مبادراته، يصل إلى أكثر من 100,000 مزارع مهمّش من خلفيات متنوعة، تشمل مواقع جغرافية وثقافات وأديانًا وفئات دخل وأعراقًا وأجناسًا مختلفة.

تقديراً لمساهماته البارزة في المجتمع، تمت دعوة ليلان داياناندا حصرياً إلى القمة العالمية الثامنة عشرة للحائزين على جائزة نوبل للسلام في جانجوون، كوريا الجنوبية، من قبل الأمانة الدائمة للقمة العالمية للحائزين على جائزة نوبل للسلام.

رودريجو أسومبكاو هو رئيس شركة Dataprev، وهي شركة تكنولوجيا معلومات تركز على المجال الاجتماعي لحكومة البرازيل، منذ ديسمبر 2008.

شغل سابقًا منصب نائب وزير اللوجستيات وتكنولوجيا المعلومات في وزارة التخطيط والميزانية والإدارة في الحكومة البرازيلية، والذي تم تعيينه فيه في عام 2003. قبل شركة Dataprev، حصل لمدة ثلاث سنوات متتالية على الجائزة المهنية لتكنولوجيا المعلومات، التي يمنحها المنتدى التحريري.

شغل منصب مدير معهد فلورستان فرنانديز ومنظمة سامبا.أورج، وهما منظمتان غير حكوميتين في ساو باولو؛ وعمل مُدرِّسًا في معهد كاجامار؛ ومنسِّقًا للحكومة الإلكترونية في بلدية سانتو أندريه، في منطقة ساو باولو الحضرية. حصل على شهادة في التاريخ وشهادة ماجستير في علوم الاتصال من جامعة ساو باولو (USP)، وكانت أطروحته حول التقسيم الرقمي.

أوراياديبي جاغرو، صانعة تغيير مُلهمة وطموحة نحو أهداف التنمية المستدامة. وُلدت ونشأت في سورينام، وشغفها هو المساهمة في تنمية المجتمع، مع التركيز على مجالات تنمية الشباب، والعمل المناخي، والطاقة، والبيئة، والمساواة بين الجنسين.

حصلت ثريا على درجة البكالوريوس في البنية التحتية (٢٠١٥). كما أكملت دورة تدريبية معتمدة في أصول التدريس (٢٠١٧). وفي عام ٢٠٢٠، حصلت على درجة الماجستير في الإدارة المستدامة للموارد الطبيعية. وقد دفعها شغفها بالتعلم إلى إكمال العديد من الدورات الشخصية والمهنية، والتي لا تزال مستمرة. تدرس حاليًا بكالوريوس في القانون، وتطمح للحصول على درجة الدكتوراه قريبًا.

جمعت ثريا بين دراستها وعملها، فبدأت مسيرتها المهنية كمساعدة في شركة ومسؤولة علاقات عامة. وقد أكسبتها درجة البكالوريوس تفوقًا في إدارة المشاريع والرسم الفني في شركة إنشاءات. بعد ذلك، عززت خبرتها في المعهد الثانوي التقني المهني (NATIN) كمعلمة/مرشدة/مشرفة وعضوة في الهيئة الإدارية لكلية الموارد الطبيعية (لأكثر من أربع سنوات). تشغل حاليًا منصب أخصائية التنظيم والإشراف الاقتصادي في هيئة الطاقة في سورينام.

على مدى العقد الماضي، شاركت ثريا بنشاط في العديد من الأنشطة المجتمعية (الدولية) والاجتماعية ومنظمات تمكين الشباب. وهي معروفة بنهجها متعدد التخصصات مع التنفيذ الناجح للمشاريع المتفاوتة في الحجم. وهي تقود بالقدوة، وتشجع الآخرين على المشاركة بنشاط في معالجة التحديات التنموية الملحة. وقد تمكنت من المساهمة من خلال أدوارها المختلفة: عضو (مجلس إدارة) في الاتحاد الثقافي سورينام (4 سنوات)؛ فريق قيادة أندية الليونز الدولية سورينام كمساعد ليو، رئيس أندية ليو؛ (نائب) الرئيس والعضو الحالي في نادي ليو كامبس بلس (أكثر من 5 سنوات)؛ جمعية خريجي سورينام الأمريكية منذ عام 2022 (سكرتيرة) وقائدة أولى في مؤسسة يونغ هيلب سورينام (أكثر من 6 سنوات). كانت عضوًا منتخبًا في مجلس منطقة الشباب لمدة 3.5 سنوات تقريبًا.

انضمت ثريا مؤخرًا إلى قسم الإدارة الشابة في جمعية أعمال سورينام. يتيح لها انخراطها في شبكة الأمم المتحدة العالمية، وقاعدة بيانات "أضواء على طاقة المرأة"، ومنصة الشبكة العالمية للمرأة من أجل انتقال الطاقة، المشاركة بفعالية في التحديات العالمية. حصلت ثريا على جائزة "المرأة في الطاقة المستدامة" من مجموعة الكاريبي (CARICOM) لعام ٢٠٢٢ ضمن فئة "القيادات الشابة"، وهي جائزة تعتبرها إنجازًا هامًا. وبصفتها عضوًا في شبكة قادة المستقبل التابعة لبنك التنمية الكاريبي، تسعى ثريا إلى أن تكون مناصرة لمنطقة الكاريبي في تحديات تنمية الشباب، ويؤكد اختيارها ضمن مجموعة "٣٥ تحت ٣٥" المرموقة في منطقة الكاريبي التزامها بترك أثر مستدام وتقديم مساهمات قيّمة للمنطقة.

إلى جانب اهتماماتها المهنية، تستمتع ثريا بالرقص الهندي والزومبا. وهي من عشاق الطبيعة والتأمل، كما أنها تعشق التواصل الاجتماعي وقضاء وقت ممتع مع عائلتها. شعار حياتها: "الله، الإيجابية، السعادة، والسلام الداخلي" هو ما يوجه مسيرتها. التزام ثريا القيادي الراسخ ورغبتها القوية في المساهمة في تنمية مواطنين عالميين مسؤولين يُبقيانها نشيطة. تسعى ثريا إلى إحداث تأثير عميق في التنمية المستدامة على جميع المستويات. إن دافعها المتميز وخبرتها وسماتها الشخصية تؤهلها لتقديم مساهمة قيّمة للعالم.

سافر أبنر مانزار عبر 16 دولة و28 ولاية هندية تغطي أكثر من 50 منطقة وقام بتوثيق قصة الفجوة الرقمية والتنمية الرقمية في الهند من خلال 16 مقالاً و150 فيلمًا قصيرًا ووثائقيًا وكتابًا نشره مركز سياسة التنمية والممارسة.