Anuncio de los ganadores del Hackathon del Foro de la CMSI 2021 y del Premio a la innovación en envejecimiento saludable del Foro de la CMSI 2021
CMSI / GCOA
Sesión 452
Foro de la CMSI 2021 Hackathon
El hackatón en línea Aging Better with ICTs ha ideado soluciones de TIC que responden a los desafíos que enfrentan las personas mayores y que pueden haber surgido o exacerbado por la pandemia de COVID-19. Este Hackathon se inició y se llevó a cabo en colaboración con The Global Coalition on Aging (GCOA) y en colaboración con otras partes interesadas.
Los equipos participantes han desarrollado ideas y demostrado pruebas de concepto en una de las cuatro áreas de desafío:
- Enfermedad de Alzheimer y deterioro cognitivo
- Fragilidad
- Transporte y movilidad
- Herramientas financieras para la longevidad
21 finalistas del Hackathon han presentado sus soluciones de TIC a un panel del jurado, que se muestra a continuación, de expertos de alto nivel en el campo de las TIC y el envejecimiento. Habrá un ganador en cada área del desafío, que recibirá una tutoría de 6 meses con GCOA y $ 1,000. otorgar.
¡Únase al anuncio de los 4 ganadores del premio hackathon!
Para más información sobre el hackathon: AQUÍ
Premio a la innovación en envejecimiento saludable del Foro de la CMSI 2021
Este año lanzamos el primer Premio a la Innovación en Envejecimiento Saludable del Foro de la CMSI 2021 centrado en las TIC que abordan específicamente las necesidades de las personas mayores de 60 años para lograr y mantener una vida activa y comprometida a medida que envejecen. WSIS Forum 2021 se complace en haber iniciado este premio especial junto con la Coalición Global sobre el Envejecimiento y en colaboración con otras partes interesadas. Se presentaron más de 80 proyectos para este premio, con una selección posterior de 12 finalistas en representación de países de todo el mundo. Un eminente panel de jueces, que se enumeran a continuación, participó en la selección final. El ganador, anunciado hoy, recibe un reconocimiento en esta sesión de alto nivel del Foro de la CMSI, así como un premio en efectivo de $ 1,000. DÓLAR ESTADOUNIDENSE.

Danielle D. Duplin, presidenta de FreeWind Productions, es una entrenadora galardonada de oradores públicos, curadora de eventos estratégicos y catalizadora de la innovación. Danielle combina su experiencia única en ingeniería de software, liderazgo ejecutivo y teatro de ideas para ayudar a los clientes a informar, inspirar e influir en sus audiencias. Anteriormente, Danielle se desempeñó como cofundadora de TEDxBoston, productora inaugural de HUBweek, y vicepresidenta de Innovación y Tecnología en Fidelity Investments durante más de 26 años.
Actualmente, Danielle se desempeña como asesora del Desafío de Ciudades Laborales del Banco de la Reserva Federal y mentora de nuevas empresas en MassChallenge y FinTech Sandbox. La última empresa de Danielle es cofundadora y directora de lanzamiento global de AGENCY: Innovación mundial para vivir más tiempo y envejecer mejor.

Paul Hogan fundó Home En lugar con su esposa Lori en 1994. Hoy en día, la red de franquicias es el principal proveedor mundial de servicios de atención domiciliaria para personas mayores, con más de 1,100 oficinas de franquicias operadas y de propiedad independiente que brindan más de 80 millones de horas de atención al año en todo el mundo. 14 países.
Hogan se ha desempeñado como gobernador para el futuro de la salud y el sistema de atención médica en el Foro Económico Mundial y como administrador del sistema del Foro Económico Mundial sobre el futuro de la educación, el género y el trabajo. También se desempeñó anteriormente como vicepresidente del Consejo de la Agenda Global sobre el Envejecimiento en el Foro Económico Mundial.
En 2016, Hogan se convirtió en miembro del Consejo Mundial de Demencia (WDC), que se formó después de la Cumbre de Demencia del G8. El WDC había sido apoyado por el primer ministro británico David Cameron y el gobierno del Reino Unido y ahora es un organismo independiente que incluye a 24 líderes mundiales de todos los sectores: negocios, ciencia, filantropía, industria, academia, gobierno, organizaciones sin fines de lucro y grupos de defensa. El WDC se centra en cinco áreas: finanzas, desarrollo de fármacos, intercambio de datos, mejoras en la atención y reducción de riesgos.
Por su éxito en la exportación del concepto de negocio de atención domiciliaria a otros países, Hogan recibió el premio "E" del Departamento de Comercio de EE. UU. En mayo de 2008. Este premio, que se entregó en una ceremonia en la Casa Blanca, es uno de los más altos honores. el gobierno federal presenta a personas, empresas u organizaciones que han realizado una contribución significativa a las exportaciones estadounidenses. En 2016, Home En lugar fue galardonado con el premio "E Star" por la excelencia sostenida en la exportación.
En reconocimiento a su contribución a las franquicias, Hogan fue nombrado Emprendedor del Año 2006 por la Asociación Internacional de Franquicias.
Hogan es coautor de Stages of Senior Care (McGraw-Hill), un bestseller de USA Today. Las ganancias de la venta de libros se destinan a la Fundación Home En lugar de Senior Care, que brinda apoyo financiero a organizaciones sin fines de lucro dedicadas a mejorar la calidad de vida de los adultos mayores.

Stephen Johnston MBA es cofundador de Aging2.0, una plataforma de innovación global para el envejecimiento y el cuidado de personas mayores, fundador de Fordcastle, una consultora de innovación y miembro de Future Agenda, la iniciativa de prospectiva abierta más grande del mundo. Stephen es miembro de la junta directiva de Music and Memory, una organización sin fines de lucro 501c3 de Nueva York centrada en mejorar la calidad de vida de las personas mayores. Es coautor de Growth Champions (Wiley, 2012), un libro sobre el crecimiento corporativo sostenible. Tiene una maestría en Economía de la Universidad de Cambridge y un MBA de Harvard Business School, donde fue becario Fulbright.

En 2004, Ninie fundó Pinetree Care Group, concentrándose en la innovación del modelo de negocio, el servicio profesional y el desarrollo del talento en la prestación de servicios de atención médica domiciliaria para la población que envejece. Como miembro del Comité Permanente de la Asociación China de Gerontología y Geriatría, miembro del Comité Estándar del Servicio de Bienestar Social de China y miembro del Presidium for National Union of Long-term Care, participa activamente en proyectos nacionales e internacionales que promueven el envejecimiento saludable. investigación, práctica y política. Ninie ha publicado varios artículos sobre el modelo de servicio de atención integrada y restauradora, y ha participado en la redacción de varios estándares y artículos de políticas de la industria de atención para personas mayores en China.
Ninie es miembro del Consorcio Clínico de la OMS sobre Envejecimiento Saludable y del Consejo del Futuro Global sobre Salud y Atención Sanitaria del Foro Económico Mundial. Tiene una licenciatura en Econ. de UIBE, China, MBA de INSEAD en Francia y Singapur, y es estudiante del programa conjunto DrPH de la Universidad de Tsinghua y la Universidad Johns Hopkins. Su participación internacional también incluyó a WEF Young Global Leader (2013-2018) y China Fellowship de Aspen Global Leadership Network (desde 2016), y fue seleccionada para unirse al primer Programa de Jóvenes Líderes Francia-China (2013).

Joseph F. Coughlin, PhD es director del AgeLab del Instituto de Tecnología de Massachusetts. Enseña en el Departamento de Estudios Urbanos y Planificación del MIT y en el Programa de Gestión Avanzada de Sloan School. Coughlin realiza investigaciones sobre el impacto del cambio demográfico global y las tendencias tecnológicas en el comportamiento del consumidor y la estrategia comercial. Asesora a una amplia variedad de firmas globales en servicios financieros, salud, ocio y viajes, artículos de lujo, bienes raíces, comercio minorista, tecnología y transporte. Coughlin se ha desempeñado en juntas asesoras de firmas como Bell Canada, British Telecom, Daimler, Fidelity Investments y Sanofi-Aventis. Fue nombrado por el presidente George W. Bush para el Comité Asesor sobre el Envejecimiento de la Casa Blanca y por el gobernador Charlie Baker para el Consejo del Gobernador sobre el Envejecimiento en Massachusetts, donde copresidió el Subcomité de Innovación y Tecnología. Miembro de Ciencias del Comportamiento de la Sociedad Gerontológica de América y miembro del Foro Mundial de Demografía y Envejecimiento de Suiza, Coughlin es colaborador principal de Forbes y escribe regularmente para MarketWatch y Wall Street Journal. Fue nombrado por la revista Fast Company como uno de los '100 más creativos en los negocios' y por el Wall Street Journal como el inventor del futuro de la jubilación. Recientemente, Coughlin fue reconocida como una de las 15 World Minds por World Minds, con sede en Zurich, una comunidad selecta de líderes mundiales en ciencias, artes y negocios. Su reciente libro, The Longevity Economy: Inside the World's Fastest Growing, Most Misundersknown Market (Public Affairs, 2017), es uno de los libros más vendidos del CEO READ. Síguelo en Twitter @josephcoughlin

El Dr. Anshu Banerjee es el Director del Departamento de Salud y Envejecimiento de la Madre, el Recién Nacido, el Niño y el Adolescente de la OMS. Tiene más de 30 años en salud pública, ha trabajado en una variedad de capacidades, con la sociedad civil, agencias bilaterales, agencias de financiamiento y la OMS. El Dr. Banerjee tiene un doctorado en control de la tuberculosis de la Universidad de Ámsterdam, Países Bajos, una maestría en salud pública para países en desarrollo de la Escuela de Higiene y Medicina Tropical de Londres, Reino Unido, y un título médico de la Universidad de Amberes, Bélgica.

La Sra. Daniela Bas, de nacionalidad italiana, es Directora de la División de Desarrollo Social Inclusivo del Departamento de Asuntos Económicos y Sociales de las Naciones Unidas desde mayo de 2011. Científica política con mención en Política Internacional, se graduó Magna Cum Laude con una disertación sobre “La eliminación de barreras arquitectónicas y el empleo de personas con discapacidad física”. También es periodista certificada y trabajó para las principales cadenas de prensa, radio y televisión, y también es coach de vida / multicultural certificada. El interés de la Sra. Bas siempre ha estado centrado en las personas en las diversas actividades, asociaciones y roles profesionales que ha desempeñado. Además de su trabajo en las Naciones Unidas de 1986 a 1995, ocupó cargos gerenciales hasta 2000 en el sector privado en Italia.

Roxana WIDMER-ILIESCU ha trabajado en el Sector de Desarrollo de la Unión Internacional de Telecomunicaciones (UIT) (UIT-D) desde 1998. Como Oficial Principal de Programas a cargo de Inclusión Digital, promueve el empoderamiento a través de las TIC de personas con necesidades específicas, incluidos los pueblos indígenas , mujeres y niñas, jóvenes, personas con discapacidad (PwD) y ancianos. Para lograrlo, la Sra. Widmer lidera y coordina el desarrollo de actividades que permitan a estos grupos promover su desarrollo social y económico a través del acceso y uso de las TIC. Como coordinadora del UIT-D para la accesibilidad a las TIC, también asesora a los miembros de la UIT sobre el diseño de políticas y la ejecución de estrategias para promover e implementar servicios y soluciones de TIC accesibles para las personas con discapacidad en sus respectivos países. Para apoyar la implementación global, dirigió el desarrollo de varios recursos clave del UIT-D, incluidos: el "Programa de accesibilidad web" Internet para @ll ", las capacitaciones en línea" Accesibilidad a las TIC: la clave para la comunicación inclusiva ", videos tutoriales sobre el desarrollo y la remediación de contenido digital accesible. Se trata de herramientas concretas que pueden utilizar todas las partes interesadas para garantizar que las personas con discapacidad puedan utilizar TIC asequibles y accesibles, así como para promover la inclusión en la era digital. En su trabajo con las oficinas regionales de la UIT, la Sra. Widmer también aboga por la promoción de la accesibilidad de las TIC y alienta la implementación de políticas y servicios de accesibilidad a las TIC para las personas con discapacidad. Además, para fortalecer la capacidad regional en accesibilidad a las TIC, también imparte capacitaciones ejecutivas certificadas por la UIT a las partes interesadas durante los eventos regionales, más recientemente en 'Américas accesibles: TIC para TODOS' que se celebró en Jamaica del 28 al 30 de noviembre. El objetivo final del trabajo de la Sra. Widmer es contribuir a la construcción de sociedades digitales inclusivas a nivel mundial.

Stephen Bereaux es el Director Adjunto de la Oficina de Desarrollo de las Telecomunicaciones de la UIT desde el 7 de marzo de 2020. El Sr. Bereaux es un regulador experimentado, con más de 20 años de experiencia en dirección ejecutiva y superior en órganos reguladores de la región del Caribe. Antes de unirse a la UIT, el Sr.Bereaux fue Director Ejecutivo de la Autoridad de Regulación y Competencia de Servicios Públicos (URCA), Bahamas, que regula los sectores de las TIC y la electricidad, asesora al Gobierno sobre políticas relacionadas con esos sectores y representa a Las Bahamas en organizaciones internacionales relacionadas con el sector. como la UIT. Antes de unirse a URCA en 2010, el Sr. Bereaux ocupó cargos de alta gerencia en la Autoridad de Telecomunicaciones de Trinidad y Tobago (TATT) desde 2004. Antes de convertirse en Regulador, el Sr. Bereaux, abogado de profesión desde 1996, ejerció la abogacía en firmas multinacionales. con sede en Londres y Hong Kong, especializada en Derecho de las Tecnologías de la Información y las Telecomunicaciones.

Las responsabilidades incluyen: Desarrollo de la guía de Atención Integrada a las Personas Mayores (ICOPE), Operacionalización de la capacidad intrínseca en poblaciones clínicas, Desarrollo de un marco conceptual y de seguimiento para la atención integral de la salud a las personas mayores.
Amuthavalli Thiyagarajan Jotheeswaran es epidemiólogo. Tiene una licenciatura en psicología y una maestría en Trabajo Social Médico y Psiquiátrico. Obtuvo una Maestría en Ciencias (Investigación Psiquiátrica) y un Doctorado (Epidemiología) del King's College London, Reino Unido.
Comenzó su carrera como psicoterapeuta, principalmente involucrado en la rehabilitación de la demencia. Entre 2004 y 2006 dirigió investigaciones sobre las implicaciones de diferentes sistemas de salud y las influencias de la cultura en los arreglos de atención para las personas mayores con enfermedades crónicas en la India. Lo hizo en coordinación con centros de investigación de China, África y América Latina. En 2012, recibió una beca de investigación de desarrollo profesional Wellcome Trust / Public Health Foundation of India para evaluar la efectividad de una intervención compleja dirigida a personas mayores frágiles en un entorno de atención primaria de salud en Goa, India. Ha publicado 32 artículos científicos relacionados con el envejecimiento en revistas internacionales revisadas por pares.
En agosto de 2015, se incorporó al Departamento de Envejecimiento y Curso de Vida como Oficial Técnico (Epidemiólogo). Actualmente está desarrollando guías clínicas basadas en evidencia para la Atención Integrada a las Personas Mayores (ICOPE), cuyo objetivo es mejorar la capacidad funcional de las personas mayores. También está involucrado en el desarrollo del marco conceptual para la atención integral y centrada en la persona para las personas mayores.
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C3. Acceso a la información y al conocimiento
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C4. Creación de capacidades
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C5. Crear confianza y seguridad en la utilización de las TIC
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C7. Aplicaciones de las TIC: ventajas en todos los aspectos de la vida — Cibersalud
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C10. Dimensiones éticas de la sociedad de la información
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Objetivo 1: Poner fin a la pobreza en todas sus formas en todo el mundo
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Objetivo 3: Garantizar una vida sana y promover el bienestar para todos en todas las edades
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Objetivo 4: Garantizar una educación inclusiva, equitativa y de calidad y promover oportunidades de aprendizaje durante toda la vida para todos
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Objetivo 8: Promover el crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todos
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Objetivo 16: Promover sociedades pacíficas e inclusivas para el desarrollo sostenible, facilitar el acceso a la justicia para todos y crear instituciones eficaces, responsables e inclusivas a todos los niveles