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Les
postes de l'UIT
sont regroupés en deux grandes catégories- Professionnelle et supérieure,
et Services
généraux
Catégories professionnelle supérieure (Grades P.1 à P.5, D.1 et
D.2)
Les candidats doivent normalement avoir un diplôme universitaire
supérieur et une expérience au niveau national et/ou au niveau
international dans le domaine des technologies des télécommunications,
les radiocommunications, les TIC, l'administration, les finances et la comptabilité, le droit et les questions de
développement.
Les qualifications requises pour chaque niveau de cette catégorie sont
résumées dans le tableau ci-dessous.
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Grade |
Éducation |
Expérience |
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P1 |
Diplôme universitaire en
......... ou un domaine connexe OU formation reçue dans un
collège
réputé de l'enseignement supérieur, avec un diplôme de niveau
équivalent à celui d'un diplôme universitaire dans l'un des
domaines ci-dessus. |
Au moins une année d'expérience dans
…
un diplôme universitaire supérieur dans des domaines connexes
peuvent être considérées comme un substitut pour une année
d'expérience professionnelle. |
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P2 |
Diplôme universitaire en
…………
ou un domaine connexe OU formation reçue dans un
collège réputé de l'enseignement supérieur, avec un diplôme de
niveau équivalent à celui d'un diplôme universitaire dans l'un
des domaines ci-dessus. |
Au moins trois années d'expérience professionnelle
responsable dans ……
Un diplôme d'études supérieures dans un domaine connexe peut
être considérée comme un substitut pour une année d'expérience
professionnelle.
Un doctorat dans des domaines connexes peuvent être
considérées comme un substitut à deux ans d'expérience de
travail. |
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P3 |
Diplôme universitaire supérieur en …………
ou un domaine connexe OU formation reçue dans un
collège réputé d'enseignement supérieur avec un diplôme de
niveau équivalent à celui d'un diplôme universitaire supérieur
dans l'un des domaines ci-dessus.
Pour les candidats
internes, un premier grade universitaire dans l'un des domaines
ci-dessus en combinaison avec sept années d'expérience
pertinente peut être acceptée au lieu d'un diplôme universitaire
supérieur fins de promotion ou de rotation. |
Au moins cinq années d'expérience professionnelle
responsable ..., y compris au moins deux au niveau
international.
Un doctorat dans un domaine connexe peut être
considérée comme un substitut à deux ans d'expérience de
travail. |
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P4 |
Diplôme universitaire supérieur en ... ... ....
ou un domaine connexe OU formation reçue dans un
collège réputé d'enseignement supérieur avec un diplôme de
niveau équivalent à celui d'un diplôme universitaire supérieur
dans l'un des domaines ci-dessus.
Pour les candidats internes, un premier grade
universitaire dans l'un des domaines ci-dessus en combinaison
avec dix années d'expérience peut être accepté à la place
d'un diplôme universitaire supérieur fins de promotion ou de
rotation. |
Au moins sept années d'expérience professionnelle
responsable ..., y compris au moins trois au niveau
international.
Un doctorat dans un domaine connexe peut être
considérée comme un substitut à trois ans d'expérience de
travail. |
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P5 |
Diplôme universitaire supérieur en ... ... ....
ou un domaine connexe OU formation reçue dans un collège réputé
d'enseignement supérieur avec un diplôme de niveau équivalent à
celui d'un diplôme universitaire supérieur dans l'un des
domaines ci-dessus.
Pour les candidats internes, un premier
grade universitaire dans l'un des domaines ci-dessus en
combinaison avec quinze ans d'expérience pertinente peut
être acceptée au lieu d'un diplôme universitaire supérieur fins
de promotion ou de rotation. |
Au moins dix années d'expérience professionnelle
responsable ..., dont au moins cinq au niveau international.
Un doctorat dans un domaine connexe peut être
considérée comme un substitut à trois ans d'expérience de
travail |
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D1 |
Diplôme universitaire supérieur en ... ... ....
ou un domaine connexe OU
formation reçue dans un collège réputé d'enseignement supérieur
avec un diplôme de niveau équivalent à celui d'un diplôme
universitaire supérieur dans l'un des domaines ci-dessus.
Pour les candidats internes, un premier grade
universitaire dans l'un des domaines ci-dessus en combinaison
avec vingt ans d'expérience pertinente peut être acceptée
au lieu d'un diplôme universitaire supérieur fins de promotion
ou de rotation. |
Au moins quinze années d'expérience professionnelle
responsable ..., y compris au moins sept au niveau
international.
Un doctorat dans un domaine connexe peut être considérée comme
un substitut à trois ans d'expérience de travail. |
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D2 |
Diplôme universitaire supérieur en ... ... ....
ou un domaine connexe OU formation reçue dans un
collège réputé d'enseignement supérieur avec un diplôme de
niveau équivalent à celui d'un diplôme universitaire supérieur
dans l'un des domaines ci-dessus.
Pour les candidats internes, un premier grade
universitaire dans l'un des domaines ci-dessus en combinaison
avec vingt-cinq ans d'expérience pertinente peut être
acceptée au lieu d'un diplôme universitaire supérieur fins de
promotion ou de rotation. |
Au moins vingt années d'expérience professionnelle
responsable ..., y compris au moins dix au niveau international.
Un doctorat dans un domaine connexe peut être considérée comme
un substitut à trois ans d'expérience de travail. |
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Les exigences linguistiques pour les postes des catégories
professionnelle et supérieure :
Connaissance
de l'une des six langues officielles de l'Union (anglais, arabe,
chinois, espagnol, français, russe) au niveau avancé et
connaissance d'une deuxième langue officielle au niveau
intermédiaire. La connaissance d'une troisième langue officielle
serait un avantage. (Selon les dispositions de la Résolution 626
du Conseil, l'assouplissement des conditions requises en
matière de connaissances linguistiques peut être autorisé pour
les candidats ressortissants de pays en développement: lorsque
les candidats de ces pays possèdent une connaissance approfondie
de l'une des langues officielles de l'Union, leur candidature
pourra être prise en considération.)
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Catégorie des
Services généraux
(Grades G.1 à G.7)
Les candidats doivent avoir obtenu un diplôme d'études secondaires
ou un diplôme d'une école technique/commercial en
secrétariat/des affaires/commercial/diplôme technique.
Ils doivent avoir les connaissances linguistiques requises et de bonnes compétences
informatiques.
En outre, un niveau élevé de capacité d'adaptation et de compétences
dans les domaines de la communication sont souhaitables.
Ces mises au concours sont pourvues par voie de recrutement dans la région du lieu
d'affectation.
Normalement, les candidats résident dans la zone dans
laquelle se trouve le bureau.
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Grade |
Expérience |
Éducation |
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G7 |
Au moins 10 ans |
Études secondaires complètes sanctionnées par un diplôme OU
études techniques ou commerciales complètes équivalentes
sanctionnées par un diplôme.
Pour les métiers
tels qu’Electricien, Menuisier: Études secondaires complètes sanctionnées par un diplôme OU
études techniques complètes équivalentes sanctionnées par un
diplôme dans le domaine de l’emploi OU instruction
obligatoire plus 3 ans d’apprentissage dans la spécialité de
l’emploi. |
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G6 |
Généralement au moins 8 ans pour le travail administratif.
Pour les travaux techniques au moins 6 ans. |
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G5 |
Au moins 5 ans |
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G4 |
Au moins 3 ans |
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G3 |
Au moins 2 ans |
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